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湖北祥弘建設工程有限公司

公司新聞

歲寒情更濃,牽掛暖人心

歲寒情更濃,牽掛暖人心

&mdash;&mdash;湖北祥弘公司黨支部開(kāi)展2024年冬春慰問(wèn)活動(dòng)春節將至,年味漸濃,為了讓困難群眾過(guò)上一個(gè)溫馨、祥和的春節,2024年...

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關(guān)于復工復產(chǎn)疫情防控工作方案及應急措施

發(fā)表時(shí)間 : 2020-03-31 14:23:37    瀏覽 : 次

 

公司各科室、分公司、項目部:

為深入貫徹落實(shí)中央、省、市、區有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署,貫徹落實(shí)“預防為主,安全第一”的方針,維護企業(yè)正常生產(chǎn)秩序,確保廣大施工人員及家屬的身體健康和生命安全,依據十堰市各部門(mén)文件要求,結合公司實(shí)際,特制訂公司疫情防控工作方案及復工生產(chǎn)實(shí)施方案:

一、防控小組管理體系:

 長(cháng):吳寶金

副組長(cháng):張金田、邱勝兵、黃宗華、周強、赫志令、田勝華、黃大彬

 員:公司安全科人員、各項目部全體管理人員及各班組長(cháng)。

領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在項目部。

小組職責和要求

1、領(lǐng)導小組的職責:

1)負責接洽,做好上傳下達和本單位疫情通報工作,結合公司實(shí)際制定防控規劃、復工方案、應急預案和處置辦法。

2)加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監督與評估,做好疫情處置工作,降低疫情危害。

2、應對疫情防控辦公室職責:

1)開(kāi)展各種類(lèi)型的疫情防控宣傳和教育,普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。

(2)建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群,開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

(3)準備和籌集應對疫情防控所需的物資,如75%醫用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩)。

(4)統計復工人員情況,制定復工復產(chǎn)方案。

3、要求:

1)由各項目負責人、安全員擔任專(zhuān)職疫情管理員,負責疫情信息上報工作,每天下午5時(shí)將相關(guān)信息報送至建設單位和住建局。全面推廣應用“湖北省統一疫情防控健康碼”,復工前組織務(wù)工從業(yè)人員通過(guò)“鄂匯辦”APP、支付寶城市服務(wù)中搜索“湖北健康碼”進(jìn)行個(gè)人健康信息填報,檢查每天打卡,主動(dòng)領(lǐng)碼。其他各班組根據疫情防控工作需要隨時(shí)納入。

2)各部門(mén)負責人每天必須在崗,關(guān)鍵崗位必須落實(shí)到位,各部門(mén)必須建立疫情防控期間具體排班表和相應管理制度,落實(shí)匯報制度和考核制度,責任到人,確保工作秩序的正常開(kāi)展。

、物資準備

1、口罩準備,應急訂購2000只口罩,開(kāi)工前到位,確?梢詰獙3~4月左右的需求。

2、采購酒精、84消毒液、噴壺和一次性防護口罩等防護用品。

3、在工地醒目的位置張貼新型冠狀病毒肺炎宣傳標語(yǔ),我們初步預訂以下內容:

1)戴口罩爭當模范  無(wú)防護出門(mén)可恥;

2)抗擊新冠肺炎疫情  人人都有群防責任;

3)生命重于泰山  疫情就是命令  防控就是責任。

4、制訂員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線(xiàn)定點(diǎn)醫院聯(lián)系方案。

、防控措施

(一)全面排查職工身體狀況

1、完成復工人員情況統計表,重點(diǎn)統計員工的返回時(shí)間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。企業(yè)做好員工健康狀況排查登記,確認員工健康后方可返崗。

2、根據《復工人員情況統計表》,公司辦公室負責每天對進(jìn)入公司人員做體溫檢測和登記;各項目部安全員負責每天對進(jìn)入施工現場(chǎng)人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進(jìn)入辦公區、施工區域的人員必須佩戴口罩、測量體溫后方可進(jìn)入,不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。

3、時(shí)刻關(guān)注員工身體狀況,若出現發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無(wú)力等癥狀要立即停工,并及時(shí)向工程部及屬地醫療機構報告并及時(shí)就診,安排專(zhuān)人陪護、做好個(gè)人防護,何時(shí)復工聽(tīng)從相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。

(二)落實(shí)消殺工作

1、嚴格入口檢測體溫登記,所有進(jìn)入工地員工必須由職工通道進(jìn)入,自覺(jué)接受體溫檢測,并準確填寫(xiě)出入施工場(chǎng)所體溫測量登記表,體溫正常方可進(jìn)入。檢測體溫超過(guò)37.3攝氏度的,登記后按程序上報。

2、嚴格訪(fǎng)客管理,原則上不接受訪(fǎng)客進(jìn)入工地,盡量采用電話(huà)、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實(shí)工作需要的,來(lái)訪(fǎng)人員須佩戴口罩并登記個(gè)人、單位、身份證號和聯(lián)系電話(huà)等詳細信息,接受體溫檢測合格后方可進(jìn)入。門(mén)衛每日來(lái)訪(fǎng)人員登記表復印報工程部備查。

3、加強衛生管理,公共場(chǎng)所配備醫用洗手消毒液,自來(lái)水旁邊配備肥皂洗手,會(huì )議室、衛生間、生產(chǎn)設施等場(chǎng)所噴灑500毫克/升84消毒液,每日消毒不少于2次。所有人在公共區域應佩戴口罩,相互之間交流盡量保持1.5米以上距離。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱,廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶,不得隨便丟棄。

4、進(jìn)場(chǎng)貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫用酒精或84消毒液)。供應商來(lái)訪(fǎng)或送貨進(jìn)場(chǎng)前必須提前報備,送貨進(jìn)場(chǎng)前必須在門(mén)崗接受測溫和登記,如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。

5、公共區域的消毒,辦公室每天負責對公共區域、衛生間和開(kāi)水房、洗碗間進(jìn)行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。

6、疫情防控期間,快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入工地取件、送件。因私快遞業(yè)務(wù)一律在工地外交接。

7、載貨車(chē)輛及人員,原則上禁止進(jìn)入,如有大件貨物交接確需進(jìn)入的,履行相關(guān)手續,人員佩戴口罩,經(jīng)體溫檢測合格后,經(jīng)過(guò)檢查同意后方可進(jìn)入。

8、疫情防控期間,辦公室負責執行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時(shí)間及消殺人員,按規定比例兌制消毒水。

9、重點(diǎn)部位(辦公人員密集區域、會(huì )議室、)每日3次消毒。

(三)加強餐飲安全管理

1、在疫情解除前,所有人員實(shí)施分散就餐制。鼓勵員工自帶碗筷,食堂工作人員把飯菜打好后帶回辦公室或工地就餐,飯后食物殘渣必須清理干凈,不得隨手丟棄在水池。

2、食堂每天向辦公室報備從業(yè)人員體溫測量數據。發(fā)熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務(wù)。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。

3、辦公室負責對餐廳后場(chǎng)每日深度消毒1次,餐具用品須高溫消毒,做好消殺記錄。安全質(zhì)量控制部不定期檢查,每周不少于2次。

(四)減少會(huì )議次數、控制參會(huì )人數

對會(huì )議進(jìn)行管控,減少會(huì )議次數。做好開(kāi)窗通風(fēng)、消毒工作?刂茀(huì )人數,縮短會(huì )議時(shí)間,鼓勵采用視頻或電話(huà)會(huì )議方式。

、突發(fā)事件應對措施

員工在工作中發(fā)生不適,經(jīng)測體溫為異常、干咳、乏力等疑似癥狀的,第一時(shí)間上報建設單位并上報至縣衛生防疫部門(mén)和縣住建局,辦公室立即派人送至本縣指定隔離治療處,并對其工位進(jìn)行全面消毒。協(xié)助衛生防疫部門(mén)核實(shí)并排查密切接觸者,并封閉施工現場(chǎng)。辦公室每日匯總上報體溫臺賬。同時(shí)將體溫異常員工向相關(guān)管理部門(mén)通報,加現場(chǎng)個(gè)部位的消毒防控工作指導,確保各部位各環(huán)節有效消毒防控。

 

                                               O0二十

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